12月10日，集团第二期中青年干部培训班在浙江大学紫金港校区顺利开班。集团党委副书记、董事郑伟出席开班仪式并作动员讲话。浙江大学管理学院EDP中心主任、副教授孙建平，浙江大学管理学院EDP中心常务副主任宋国民出席仪式。会议由集团党委组织部部长潘英松主持。

会上，郑伟副书记深刻阐述了举办这次培训班的重要意义，并对全体学员提出了具体要求和殷切希望。他强调，这次举办培训班，一是响应习近平总书记积极培养年轻干部的号召；二是推动国资国企改革的根本需要；三是实现集团高质量发展的有力保障。他着重指出，各位学员在新形势新任务下，更要深刻领悟、模范践行共产党人的初心和使命，争做一名担当有为的优秀年青干部，并强调要从五个方面去努力：一是坚定信仰，对党忠诚，做政治上的明白人；二是勤学善思，锻造本领，做专业上的专门家；三是担当作为，真抓实干，做事业上的实践者；四是守正创新，求新求变，做改革上的排头兵；五是要风清气正，永葆初心，做纪律上的模范生。郑伟副书记强调，在学习中，要放下身段，以学员的身份安心学习；多学善思，珍惜机会，学以致用；严肃纪律，以身作则，遵守班级管理条例，以自身能力素质的大提升，切实担当起国贸高质量发展的大使命，不辜负集团党委的期望。

孙建平主任在致辞中，对在座学员表示热烈欢迎，他指出浙江大学管理学院主要有两大特色：一是与一流企业同行，做好赋能工作，开发专属课程；二是总结优秀企业的成功经验和失败教训，形成经典案例。他希望学员们珍惜机会，在课堂上认真听讲，汲取知识养分，课后与老师交流互动，不断进步，课间与学员相互学习，分享心得。

会上，集团总部王力作为学员代表作了表态发言。

此次培训班由浙江大学管理学院承办，是集团中青年干部培训班项目的第二期。课程总体围绕夯实年轻后备干部管理能力和提升企业运营能力两大主线有序开展，培训内容主要包括党性提升、形势研判、自我管理、团队管理、运营管理等五大模块，同时还将邀请集团领导、部门长和成员公司负责人作为内部导师进行专题授课。集团各级企业共50名优秀中青年干部参训，整个培训共计30天，穿插运用周末时间学习，预计到明年6月底结束。